为发挥博士后制度在推进实施的创新驱动发展、人才优先发展、京津冀协同发展三大战略中的重要作用，加快高层次专业技术人才队伍建设，为建设经济强省、美丽河北作出贡献，根据博士后工作的总体规划，经专家评议，河北省批准石家庄科林电气股份有限公司等30个单位设立博士后创新实践基地，开展博士后工作。

　　博士后工作是河北省加强人才队伍建设的重要组成部分，博士后创新实践基地是为中小企业技术创新提供服务的平台，对于发现人才、培养人才、使用人才有重要作用。河北省于2011年开始设立博士后创新实践基地，目前已超70家。凡在河北省境内注册的各类企事业单位以及省级以上高新技术开发区、经济技术开发区和留学人员创业园区均可申报设立创新基地，但必须具有独立法人资格，拥有一支较高水平的专业技术人才队伍和较好的研究开发条件，能够提出具有较高学术技术水平或较好市场发展前景的科研课题、合作项目，并有利于促进本单位的技术创新、带动相关产业发展、培养和造就高层次人才。河北省博士后创新实践基地可享受以下待遇：1、被批准设立博士后创新实践基地的单位，颁发“博士后创新实践基地”牌匾；2、设立博士后创新实践基地的单位与国家级博士后科研工作站招收博士后研究人员的模式基本相同；3、博士后创新实践基地在与博士后科研流动站联合招收博士后研究人员时，以流动站为主办理博士后进出站手续，年龄可放宽到43周岁；4、基地招收的博士后，其研究项目经专家评估论证后，可申请省博士后科研项目资助经费；5、优先推荐设立基地的单位申报国家级博士后科研工作站。